Conheça algumas dicas para fazer promoções

12 October 2009 No Commented

Under: Educação, ImagemSlide, Página Inicial

Ao se deparar com uma campanha promocional mais apelativa, provavelmente você já deve ter se questionado: será que a empresa está assim tão desesperada para vender? Tamanho é o medo de parecerem desesperadas que as companhias limitam-se às ações promocionais mais óbvias, ou seja, aquelas que o próprio cliente já espera, como troca de coleção e datas festivas, destaca Marcelo Cherto (sócio da Franchise Store e da MD Comunicação e membro da Academia Brasileira de Marketing e do Conselho Consultivo da Endeavor Global, de Nova York), em artigo para o site da revista Pequenas Empresas & Grandes Negócios. Segundo Cherto, especialistas estimam que moradores de cidade grande recebam cerca de 3 mil “apelos ao consumo” diários (na forma de anúncios, outdoors, folhetos, rótulos, cartazes, promoções, etc). O grande problema é que o cérebro humano tem a capacidade de processar apenas uns 200 ou 300 desses apelos. Portanto, quem não for “notável” não será notado, destaca. As dicas O especialista acredita que o risco de promoções provocarem efeito negativo é baixo, desde que não sejam uma seguida à outra, o que daria a impressão de ...

Dicas para perder o medo de abrir um negócio

12 October 2009 No Commented

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Atire a primeira pedra quem nunca teve vontade de montar um negócio. É assim que a jornalista Júlia Zullig cutuca logo na primeira frase o leitor da Pequenas Empresas & Grandes Negócios na sua reportagem intitulada “20 dicas para você vencer o medo de montar um negócio de sucesso”. Ela está coberta de razão. De office-boy a presidente de empresa, não há quem em sã consciência não preferiria não ter mais chefe, ganhar mais dinheiro e fazer as coisas do seu jeito. Mas por que, então, tão pouca gente vira a mesa e se torna um empreendedor? A resposta tem apenas quatro letras: medo. Evidentemente, sempre existem vários motivos concretos que tornam a decisão difícil, principalmente falta de capital. Mas lembre-se de que a maioria dos negócios bem-sucedidos começou pequena e quem chegou lá passou por muitos obstáculos. Por que não você? Conheça, aqui, cinco das 20 dicas da Pequena Empresas. Ou todas elas. 1. Conheça o seu próprio perfil Questione-se: Quais são os papéis que terei que exercer como dono de uma empresa? Segundo o consultor Marcelo Cherto, presidente do Grupo ...

Diz Pesquisa: Empresas preferem executores sem criatividade

11 September 2009 No Commented

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Versa o discurso que as empresas estão loucas para criar novos produtos e assumir a vanguarda do mercado e dos lucros. Versa também que elas investem nos talentos da casa para alcançar objetivo tão essencial à evolução dos negócios e dos ganhos. Uma pesquisa da consultoria Fellipelli com 700 executivos sinaliza que a realidade não é tão eletrizante assim. O estudo, divulgada pelo CanalRH, o portal de informação mantido pelo grupo VR, identificou que os executivos preferem cumprir ordens e executá-las da forma mais eficiente possível. Nada menos que 58% declararam dedicar tempo e esforço para promover e organizar tarefas. Apenas 9% investem energia na busca de novas idéias. A consultoria avaliou que a falta de inovadores estaria relacionada a traços de caráter. Primeiro, pouca gente tem perfil arrojado para questionar e empreender. Segundo, a maioria se intimida com a ideia de fazer diferente. Imagina que criar é conceber algo grandioso e não percebe que há inovação em transformar pequenos vícios cotidianos do trabalho. Será que é só por isso? Talvez a definição de inovação adotada na pesquisa possa explicar melhor tamanha predileção pela ...

Livro - Fazendo amizade com o dinheiro, aqui !

5 August 2009 No Commented

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Se você continuar fazendo o que sempre fez, continuará obtendo o que sempre obteve. Para obter algo diferente, você tem de começar a fazer algo diferente. Amplie seus horizontes, aposte no futuro e invente a realidade que você deseja. Neste livro, com base em técnicas avançadas e de grande impacto no campo do desenvolvimento humano, o PARA DOWNLOAD CLIQUE NA IMAGEM ACIMA ! Dr. Lair Ribeiro desafia você a reprocessar a sua estrutura psicológica e a romper amarras e bloqueios, muitas vezes invisíveis ou involuntariamente recolhidos às profundezas da sua mente. Reais transformações acontecerão com você depois de ter lido este livro. Muito mais do que técnicas de enriquecimento rápido, este livro lhe mostrará os passos fundamentais para a obtenção da prosperidade, entendida não só como riqueza financeira, mas, também, como saúde e bons relacionamentos. Vislumbre um mundo muito além da sua rotina, superando o conformismo em sua vida pessoal e ampliando a sua percepção. Reprograme seus pensamentos e atitudes, descobrindo e reorientando o seu potencial. Faça mais com menos, multiplicando recursos, integrando-os e prosperando.

Quase tudo pronto para mais um lançamento da PRIMA!

22 May 2009 No Commented

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Caros amigos e parcerios, Todos sabem que venho desenvolvendo um projeto de otimização nos negócios envolvendo várias empresas nas quais estou inserido. Eis que nasceu em março de 2009 a Prima Consultoria Empresarial, uma das empresas que fazem parte da minha Holding em negócios, em maio haverá de nascer a segunda empresa do mesmo grupo, a Prima Business School, empreendimento voltado para educação corporativa. Ambas empresas são o resultado de um esforço enorme por parte de algumas pessoas que acreditam em minhas ideias inovadoras e, investiram muito para concretização delas, me dando totais condições para criar e desenvolver o modelo de negócios dos meus sonhos. A essas pessoas estou grato pela oportunidade de poder envolver todos em um único sonho, tornar os negócios mais fáceis. Existem novas empresas prontas para ação, aguardando o momento certo para serem abertas e atuar no mercado não só Pernambucano mas Brasileiro, esssas empresas tem como valor a distribuição de oportunidades para diversos parceiros. Confira o portfólio de serviços da empresa, e antes que você pergunte quem desenvolve os serviços, respondo que todos os serviços são desenvolvidos por ...

INTERBUSINESS I

20 May 2009 No Commented

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Se você procura qualificação profissional, informação relacionada ao desenvolvimento de uma carreira de sucesso, observe a qualidade dos profissionais que participaram do Interbusiness e faça uma análise profunda partindo das perguntas: 1- Será que esses profissionais podem dizer algo que seja capaz de contribuir a para a minha carreira profissional? 2- Onde eu estava que não participei desse congresso? 3- Estive no congresso, qual será a aplicação desse conteúdo na minha carreira e/ou empresa? Confira o conteúdo e os links para as fotografias você confere em breve, no site que foi desenvolvido para contribuir com sua carreira profissional. www.erickdealbuquerque.com.br

INTERBUSINESS II

18 May 2009 No Commented

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Ugor Tadeu e Érick de Albuquerque - Executivos da Prima Consultoria (Esquerda), Dr. Peter Roman (vide abaixo), Marcelo - Faculdade Santa Emília Dr. Peter Roman - Professor da Florida Christian University. Bacharelado em Comunicação Social pela FAAP (Fundação Armando Álvares Penteado) e Mestrado em Comunicação pela Florida Christian University. Embaixador da Disney em 2006. Ex- Professor da FAAP. Coordenou o Departamento de Extreme Sports na ESPN Brasil. Atualmente é Coordenador do Departamento de Fotografia da Walt Disney.

Empresas optam por e-learning para driblar a crise

3 May 2009 No Commented

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Romain Mallard romain@digitalsk.com.br Romain Mallard é diretor de tecnologia da Digital SK. Engenheiro Mecânico e Especialista em Gestão da Inovação pela Universidade de Tecnologia de Compiègne (UTC), na França, e pós-graduado em Informática Aplicada pela Pontifícia Universidade Católica (PUC) do Paraná, e em Sistemas de Informação na Universidade de Tecnologia de Compiègne (UTC), França. Possui oito anos de experiência no mercado, atuando em grandes empresas. ------------------------------------------------------------------------------ Empresas optam por e-learning para driblar a crise Nos últimos anos, as empresas passaram a apostar em ferramentas de aprendizado pela internet com o objetivo de treinar suas equipes de colaboradores, porém sem a perda de qualidade. Trata-se de uma tendência irreversível e bastante atraente em épocas de crise, já que o e-learning torna desnecessário o deslocamento de pessoas, reuniões, viagens, etc., o que acaba contribuindo para as verbas não se esgotarem rapidamente. De acordo com o especialista em e-learning corporativo, Romain Mallard, diretor de Tecnologia e Marketing da Digital SK, empresa franco-brasileira que desenvolve atividades de e-learning em Curitiba desde 1999, é esse tipo otimização de custos e resultados que as empresas buscam hoje. “Nesse momento de corte ...

A escada da capacitação profissional!

3 May 2009 No Commented

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Crédido: Prof. João Mariano de Almeida pmr_almeida@hotmail.com Pós-graduado pós em RH, mestrando em Gestão de Negócios, atuando desde 1981 em PMR-Projetos de Melhorias de Resultados em negócios familiares. É autor dos áudios “AS 10 Dicas para o Sucesso da Empresa Familiar” e “Sugestões para Solucionar Problemas na Gestão Familiar”. Realiza também palestras com fins sociais, para recolher alimentos e doar para asilos e outras entidades sociais. ------------------------------------------------------------------------ A escada da capacitação profissional! Muito se fala da importância de um departamento de treinamento e desenvolvimento bem estruturado, mas a questão crítica ainda é a mensuração desse tipo de trabalho. Por que a maior parte das grandes e bem-sucedidas empresas consideram horas de treinamento por pessoa um indicador bom? Imagine uma escada com quatro degraus: proprietários, diretoria, gerências e operações. No degrau 1 (operações), estão os processos, tarefas, atividades, papelada, burocracia e as pessoas ficam ACOSTUMADAS A FAZER O QUE PEDEM, cumprir rotinas, sem sair da linha, "sem arriscar o pescoço". Com isso, estacionam e começam a falhar em novas situações não previstas. Se as pessoas que lidam com a operação não forem desenvolvidas, à medida que as operações ...

Campanha Solidária by: Érick de Albuquerque®, em Recife e São Paulo. Aguardem!

26 April 2009 No Commented

Under: Empreendedorismo, Inclusão Social, Página Inicial

Caros leitores, amigos e parceiros. Como é do conhecimento de todos que acompanham os trabalhos empreendedores que venho desenvolvendo ao longo de quase 10 anos, sempre estive preocupado em proporcionar oportunidades de inclusão para pessoas que a sociedade faz questão de excluir do mercado de trabalho. Muitos de vocês não tem conhecimento mas a minha relação com esse tipo de trabalho começou a muitos anos atrás fica cada dia mais forte.  Grandes projetos foram realizados ao longo da minha existência, investi muitos recursos na reparação de imóveis, relaização de cursos e até no amparo de pessoas com graves doenças, no entanto nunca consegui unir todos os esforços e fazer algo mais amplo e sustentável, afinal meus recursos sempre foram limitados e bastante necessários para minha formação profissional. Ao terminar o ano de 2008 tomei uma importante decisão no sentido de organizar melhor os esforços sociais e os investimentos destinados a ele, procurei agregar meu trabalho em diversas instituições não governamentais já existentes na cidade, no entanto a carência é tão grande que quase não sobra espaço para que possamos investir em educação, ...

Conheça algumas dicas para fazer promoções

October 12th, 2009 No Commented

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Ao se deparar com uma campanha promocional mais apelativa, provavelmente você já deve ter se questionado: será que a empresa está assim tão desesperada para vender? Tamanho é o medo de parecerem desesperadas que as companhias limitam-se às ações promocionais mais óbvias, ou seja, aquelas que o próprio cliente já espera, como troca de coleção e datas festivas, destaca Marcelo Cherto (sócio da Franchise Store e da MD Comunicação e membro da Academia Brasileira de Marketing e do Conselho Consultivo da Endeavor Global, de Nova York), em artigo para o site da revista Pequenas Empresas & Grandes Negócios.

Segundo Cherto, especialistas estimam que moradores de cidade grande recebam cerca de 3 mil “apelos ao consumo” diários (na forma de anúncios, outdoors, folhetos, rótulos, cartazes, promoções, etc). O grande problema é que o cérebro humano tem a capacidade de processar apenas uns 200 ou 300 desses apelos. Portanto, quem não for “notável” não será notado, destaca.

As dicas

O especialista acredita que o risco de promoções provocarem efeito negativo é baixo, desde que não sejam uma seguida à outra, o que daria a impressão de “liquidação permanente”. Utilizar formatos inteligentes é outra dica de Cherto, que recomenda experiências que levem o consumidor a fazer algo para ter direito ao preço especial. Como exemplo, ele cita descontos progressivos dados uma vez por ano. Nesse sistema, o consumidor que leva uma peça tem 10% de desconto, se leva duas tem 20% e assim por diante. Campanhas do tipo “compre dois produtos e leve três” ou aquelas que destacam apenas alguns itens promocionais com etiquetas ou adesivos também podem surtir efeito positivo.

O Sebrae-MG lista algumas ações promocionais que podem ser eficazes, como oferecer amostras dos produtos. As miniaturas podem ser distribuídas de porta em porta, anexadas a outro item ou encartadas em um anúncio.

Promover condições especiais no aniversário da empresa também pode ser uma boa opção, assim como oferecer brindes de pequeno valor (como canetas, bonés e agendas) com o logotipo da empresa. Também são eficientes o uso de vale-brinde: pequena peça de papel, plástico, madeira ou outro material colocado junto, dentro ou na própria embalagem de um produto. Essas promoções, conhecidas como “achou, ganhou”, ajudam na formação ou fixação da marca e também auxiliam a rotação do estoque de alguns produtos.

Distribuição gratuita de prêmios efetuadas mediante sorteios, vales-brindes ou concursos precisam ser autorizados e fiscalizados pela Receita Federal, no caso de instituições financeiras, ou pela Caixa Econômica Federal. (Saiba como pelo site da Receita Federal)

Parcerias são sempre bem-vindas também. Portanto, fazer acordo com os principais fornecedores com o intuito de obter apoio em promoções e vantagens adicionais para os seus clientes pode ser um bom negócio.

E cuidado com a palavra grátis, recomenda o Sebrae-MG. Ofereça algo gratuito somente se o cliente tiver a certeza de que realmente está ganhando algo, que não está pagando indiretamente. Oferta do dia também pode ser uma ferramenta interessante para atrair clientes. Só não se esqueça de mudá-la diariamente.

E como todo cliente gosta de ter benefícios, ofereça a ele algo adicional, como um curso ou acessório, destaca Cherto. “E lembre-se de que o cliente sempre compra pelas razões dele, nunca pelas suas”, pondera.

Dicas para perder o medo de abrir um negócio

October 12th, 2009 No Commented

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Atire a primeira pedra quem nunca teve vontade de montar um negócio. É assim que a jornalista Júlia Zullig cutuca logo na primeira frase o leitor da Pequenas Empresas & Grandes Negócios na sua reportagem intitulada “20 dicas para você vencer o medo de montar um negócio de sucesso”. Ela está coberta de razão. De office-boy a presidente de empresa, não há quem em sã consciência não preferiria não ter mais chefe, ganhar mais dinheiro e fazer as coisas do seu jeito. Mas por que, então, tão pouca gente vira a mesa e se torna um empreendedor? A resposta tem apenas quatro letras: medo. Evidentemente, sempre existem vários motivos concretos que tornam a decisão difícil, principalmente falta de capital. Mas lembre-se de que a maioria dos negócios bem-sucedidos começou pequena e quem chegou lá passou por muitos obstáculos. Por que não você? Conheça, aqui, cinco das 20 dicas da Pequena Empresas. Ou todas elas.

1. Conheça o seu próprio perfil

Questione-se: Quais são os papéis que terei que exercer como dono de uma empresa?

Segundo o consultor Marcelo Cherto, presidente do Grupo Cherto, existem três figuras nas quais o empresário pode se encaixar:

Empreendedor: que toma as decisões e define o direcionamento do negócio

Gestor: que administra a empresa

Operador: que executa o trabalho

“De uma forma geral, os empreendedores bem-sucedidos são aqueles que sabem o que fazem bem e identificam o que não têm capacidade ou talento para fazer, para pedir ajuda ou para desenvolver uma habilidade”, diz o livro Como Fazer uma Empresa Dar Certo em um País Incerto, da Endeavor.

2. Mantenha a mente aberta

Para ajudar a clarear a mente, um dos primeiros passos a serem tomados é fazer um brainstorm (ao pé da letra, tempestade cerebral), ou seja, deixar que você e outras pessoas envolvidas em criar o negócio possam livremente, sem preconceitos, falar tudo o que vier à cabeça – para só depois organizar os pensamentos.

Jamais tenha receio de expressar suas ideias, aconselham os especialistas. “E nem tenha medo de que alguém possa roubar sua iniciativa”, diz Marcos Hashimoto, do Ibmec São Paulo. “Nós sempre corremos o risco de que a ideia seja roubada, mas isso pode ser minimizado ao escolher pessoas de confiança, que agreguem informações ao nosso projeto.”

3 – Avalie se a sua ideia não é uma ilusão

Muitas pessoas têm idéias que na prática são inviáveis, o que leva muitas empresas a baixarem suas portas com pouco tempo de vida. “Por isso é importante estudar o mercado em que vai atuar, ver se a proposta de negócio não é uma ilusão”, aconselha Marcelo Cherto. “Devido a isso, muita gente acaba optando pelo modelo de franquia, que já oferece essa resposta.”

Para o professor da FGV-SP, o empreendedor não deve se deixar levar por suas observações pessoais a respeito do assunto. “Busque informações em fontes confiáveis, como o IBGE.”

4 – Acredite: não há tempo certo para empreender

Perguntas como “será que eu já tenho o capital suficiente para montar o negócio almejado?” ou “será que estou pronto para me tornar um empresário?” rondam a mente dos empreendedores.

Mas Marcelo Aidar, da FGV-SP, alerta: “Não há tempo certo para empreender.” No entanto, as oportunidades, sim, se abrem e se fecham, e cabe ao empreendedor identificar quando há uma fenda por onde entrar.

Se o candidato a empreendedor ficar preocupado em se preparar melhor, ou acumular aquele investimento previsto, muitas vezes a oportunidade pode não acontecer. “Se você ficar colocando impedimentos e desculpas (como falta de dinheiro, casamento, chegada dos filhos, falta de maturidade do produto e de um sócio e o não fechamento de um bom contrato, por exemplo), aguardando a situação perfeita para empreender, esse momento nunca vai chegar. “A grande maioria dos empreendedores que colecionam histórias de sucesso não estava preparada para a experiência”, afirma Marcos Hashimoto, do Ibmec São Paulo.

5 – Faça um plano de negócios realista

“O plano de negócios tem que ser verdadeiro e o empresário tem que pensar que todo negócio demora um tempo para decolar. Por isso é fundamental ter esse planejamento, que vai servir como mola propulsora do negócio durante toda a sua vida.”

Para o professor da FGV-SP Marcelo Aidar, um plano de negócios realista incorpora informações verdadeiras provenientes de um estudo de mercado, de planejamento financeiro, fluxo de caixa, previsão de vendas, entre outros. “Saber como atender à demanda, enfrentar períodos de sazonalidade, suprir a mão-de-obra é fundamental para um plano de negócios eficiente. Enriqueça-o com informações.”

Antonio Carlos de Matos, do Sebrae-SP, destaca três aspectos importantes que devem estar contidos no planejamento inicial: preço de venda, volume de venda e estrutura compatível.

Em relação ao preço de venda, o especialista diz que o domínio total dos custos ajuda a definir o preço do produto ou serviço a ser vendido. Quanto ao volume de vendas, é necessário fazer um planejamento sobre a quantidade necessária a ser vendida para pagar despesas e gerar lucro.

O empresário precisa oferecer uma infraestrutura compatível com o que o mercado aceita pagar em produto ou serviços. “Por exemplo, não adianta uma padaria ter duas secretárias e vender o pãozinho 20% mais caro para pagar esse custo. O cliente não vai aceitar esse tipo de coisa”, diz Matos.

por Carlos Dias - O Blog da Caixa

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